IT 職人 - Resign 辭職
辭職
在你真正辭職／可能辭職之前，避免四圍放風聲，如果這個消息間接地傳到你的上司，很可能令他／她感覺不被尊重。
盡可能面對面向Direct Boss直接老闆交代辭職，表示對他／她的尊重，可以預先打好辭職信的hardcopy，在討論時交上。在討論完之後send email，附上Softcopy，email有發出日期作為清楚紀錄。
辭職信的主要內容包括：
- 原來的職位（AAA）
- 辭職原因（BBB，例如：in pursuit of other opportunity outside 'company name', for family caring reason, for personal reason, 等等），要懂得避重就輕，例如：你不會直接講辭職因為跟上司工作不開心，family reason或者personal reason有時候比較可以得體又輕輕帶過（例如：裸辭），而且未來申請下一份工作時HR都較為易於接受，比較私人的理由不會問得太過深入。
- Last Day日期
- 幫助handover手上的工作，這一句好像廢話，我覺得不是，而且在工作交接的時候，要真正做到，keep my promise。（下面再提及）
- 辭職信日期，作為清楚紀錄。
= = = = = SAMPLE = = = = =
Dear xxxxx,
I am writing to notify you that I am resigning from my position as AAA. I decided to resign BBB.
My last day of employment will be DD/MM/YYYY.
I will do my best to help with the transition of my works on hand.
Kind Regards,
yyyyyyy
DD/MM/YYYY
離開前的過渡期
辭職去轉工，第一個出發點當然是為自己出發。
既然已經交信去啟動辭職過程，自己的目的已經是進行中，無必要令自己離開為公司／其他同事構成額外的麻煩。
盡量把有用東西（File、Data、Email、Contact Point、Project / Tasks / Meeting等）交接清楚給同事，我通常會打一個List，方便他們參考。交待得清楚，可以減少了他們在你未離開前，不斷回來找你，其實都是幫了自己。
甚至是離開之後，有時候舊同事打電話來，都盡量解答，都是擧手之勞。
思考，再見，再見？
心態方面，可能你有陰影，例如：惡劣和高壓工作環境等，你仍然生存過，都是一種抗逆境能力的學習，甚麼都已經見過，未來有什麼不可以 ..... 任何事情的經歴，很視乎個人見到正面或是負面的意義。
你可能有千千百百個理由要離開，不過不等於有種「報復」心態，或者已經辭職可以「按章工作」。
其實無論工作環境、上司，同事是如何，你都是終會離開，在離開之前做好自己，是專業的表現。
離開之前，在其他人眼中留一個比較好印象，一定好過一個壞印象，行業中多一個朋友，總好過多一個敵人。Never say never，凡事留一線，說不定有一天你需要一份工作，他們可能認為你適合而refer你。可能舊同事再成為同事，舊上司再為你的上司，甚至是你的上司的上司。
再見亦是朋友 ...... 打個比喻：你和女朋友分手，可以好和平。做好自己，甚至做下gym操fit，做埋facial，努力進修。
在工作環境之中的最後一刻，週圍的人感覺到你真的很幫手，你在其他人心目中仍然是高分數的「筍盤」，我的離開其實是公司「蝕左」。
最後send個"Thank You and Good Bye Email"，答謝跟過的上司，還有business的partner等，亦會留個personal email和電話聯絡。這使我想起藝人過身，電視新聞會播出一段簡短片段，人離開，留下的盡是讚美。
“Resign without burning bridges.”
用廣東話簡單意譯，就是：「辭職，要為自己留有後路。」
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謝謝支持！
參考文章
IT 職人 - 第一次 BUSINESS TRIP，斯里蘭卡
謝分享, 上面step已成既成de facto既定程序, 較重要既係如安排簽reference letter既時機, 另外買邊D散水餅, 以及道別安排, 都要注意
ReplyDelete謝謝Simon
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